加强干部队伍建设 提升医院管理水平

——区人民医院举办第三期干部培训班

为建设高素质高水平的干部队伍，进一步提升医院绩效管理和学科建设水平，5月18日，区人民医院在综合楼多功能厅举办2024年第三期干部培训班，特邀浙江大学卫生管理学硕士生导师、资深医院管理专家赖瑞南授课。医院领导班子、中层干部、科室骨科及区内其他医疗机构管理人员近300人参加培训。

赖瑞南教授以《医院绩效管理与学科建设》为题，重点从财务维度、顾客维度、过程维度、学习与创新维度4个方面进行了阐述。在医院绩效管理方面，赖教授结合公立医院的经营环境、提高财务绩效、优化管理和医疗服务流程、绩效考核等工作实际，阐述了提高医院绩效在医院发展中承担的重要作用，系统剖析了现代化医院管理理念和经营模式；在学科建设方面，赖教授从如何营造学术环境氛围、编制医院学科建设规划、学科带头人遴选、学科建设机制创新等方面进行了详细的讲解。赖教授授课内容深入浅出、案例翔实，对于医院绩效管理和学科建设发展等方面有许多独到的见解，既为医院管理打开了更广阔的思路和理念，又为医院高质量发展提供了切实可行的范例和模板，实用性极强。

参会人员认真聆听，仔细记录，纷纷表示此次培训拓宽了视野，为医院进一步做好绩效管理和学科建设提供了借鉴和思路。医院党委书记李小兵要求全院干部要以学促干、以学为进，加快消化吸收，理清管理思路，提高管理运营效能，提升学科专科内涵，努力推动医院高质量发展，更好地为合川及周边地区群众的健康保驾护航。